Outplacement
Doel van dit traject is het actief op zoek gaan naar een nieuwe baan, waarbij je intensief wordt begeleid. De baan die je accepteert kan een bewuste tussenstap zijn in de richting van het uiteindelijke loopbaandoel en bijvoorbeeld gecombineerd worden met een studie. De uitkomst van het traject kan ook het ondernemerschap zijn. We doorlopen de volgende fasen:
- aandacht voor de voorafgaande gebeurtenissen;
- alle onderdelen van het loopbaanonderzoek;
- zelfanalyse in relatie tot de nieuwe richting;
- arbeidsmarktoriëntatie en arbeidsmarktbewerking;
- persoonlijke en intensieve begeleiding;
- bij het starten als zelfstandige ondernemer: ondersteuning op maat
Tijdens het outplacement staan we uitgebreid stil bij alle zaken die belangrijk zijn om keuzes te kunnen maken en een nieuwe baan te krijgen. Voor iedereen ligt de aandacht op verschillende aspecten. Het traject is dan ook altijd maatwerk en kent een doorlooptijd van 6 tot 9 maanden.